公司动态
中汽国际召开半年工作会议

发布日期:2007-08-23        字号:[ ]

  
  

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  7月27—28日,中汽国际召开2007年度半年工作会议。会议的主要任务是全面总结公司上半年工作,部署下半年工作,统一思想,明确目标,推动公司一五战略稳步实施,确保全年工作任务的圆满完成。
按照会议日程安排,27日,中汽国际各部门及子公司主要负责人做上半年工作述职报告,总裁刘敬桢在认真听取、点评后,对下一步工作的开展提出了建议,并就有关事项当场协调、解决。
  28日上午,公司半年总结大会正式召开,经永建副总裁向大会作总结报告,全面总结了2007年上半年公司经营、管理、建设发展等各方面取得的成绩,并对下半年公司各项工作作了部署。
  截至6月30日,公司实现利润总额同比增长371.47%。实现主营业务同比增长232.77%;进出口额同比增长288.74%:其中进口额同比增长161.60%,出口额同比增长900.00%;内贸收入同比增长314.81%,外展收入同比增长2213.89%。各项业务均取得了良好成绩:实现了电站成套项目和船舶建造项目出口的历史性突破;完成了北京百旺绿谷汽车园、查特特种车两个新合资项目的前期开办工作,加强了常州威士顿公司、常州河西公司原有投资项目的管理工作;继续保持东风标致、东风雪铁龙、东风本田、上汽大众及上海通用等知名汽车品牌配套件进口业务的良好态势;执行了卫生洁具、聚丙乙烯、开窗器等10余个出口项目,完成多批次汽车整车、拖拉机、工程机械设备及汽车、拖拉机零部件的出口。成功举办深圳国际汽车展、101届广交会第一届进口馆展、第六届日本国际汽车售后市场展览会等海内外展览会共27个。
  下半年,公司将围绕“展览经营、实业投资、工程承包、设备成套和综合服务”五大核心主业,进一步完善规章制度体系,采取有力措施加速人才成长,激励和调动全体员工的积极性,全面完成2007年的各项经营指标和工作任务,为中汽国际的持续、稳定、健康和协调发展奠定坚实基础。
  借本次大会的契机,公司还对全体员工进行了集中培训。党委副书记林海临的《企业文化建设》带领大家重温了中汽国际企业文化纲要,并从现阶段公司员工行为中的差距和不足,阐述了加强企业文化建设的重要意义和具体措施;财务总监赵双军结合生动的社会案例,深入浅出地讲解了《企业内部风险控制》;人力资源部彭明京总经理以活泼的现场演示,告诉大家《商务礼仪》的注意事项。
  会议结束前,刘敬桢总裁以《思想方法和工作方法》为主题,结合公司发展现状和一年半以来公司成长过程中发生的真实、生动的故事,深入地剖析了公司员工职业生涯中需要面对的12组辩证关系,使广大员工受到了一次深刻的教育。 
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